3月15日下午, 公司黨委書記楊恒坤同志在7樓會議室開展集體履職廉政談話, 集團領(lǐng)導(dǎo)班子成員、股份領(lǐng)導(dǎo)班子成員、權(quán)屬企業(yè)黨（總）支部書記、相關(guān)職能部門負責(zé)人等40余人參加會議。
隨后，楊恒坤同志就履行全面從嚴(yán)治黨和黨風(fēng)廉政責(zé)任方面提出了六點要求：
第一，要提高政治站位。堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強黨的建設(shè)是國企的“根”和“魂”，作為企業(yè)的基層黨支部書記，要講政治、顧大局，始終把政治站位擺在首位，充分理解適應(yīng)當(dāng)前的政治生態(tài)。要堅持“黨管一切”，集團公司范圍內(nèi)各類混改的權(quán)屬企業(yè)，都必須服從黨的管理，堅決執(zhí)行集團公司黨委的各項決策部署，以黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展，筑牢基層支部戰(zhàn)斗堡壘，管好支部大局、把穩(wěn)發(fā)展方向。
第二，要嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。堅持把開展嚴(yán)肅認(rèn)真的黨內(nèi)政治生活作為支部黨建的重要任務(wù)，務(wù)必嚴(yán)格執(zhí)行、扎實做好“三會一課”、第一議題學(xué)習(xí)、支部書記講黨課、組織生活會、民主評議黨員、收繳黨費、規(guī)范換屆等組織生活制度，逐項逐條落實到位，不得打折扣，不得講條件。要逐項梳理從嚴(yán)治黨任務(wù)項、做好工作臺賬、完善文檔編碼體系，提升黨建工作的標(biāo)準(zhǔn)化信息化水平，全面建設(shè)實現(xiàn)“黨建數(shù)字化”。
第三，要從嚴(yán)落實《黨支部集體研究把關(guān)清單》，持續(xù)完善“黨建入章”，對內(nèi)部“三重一大”事項嚴(yán)格實行黨支部集體研究把關(guān)決定，嚴(yán)格做好活動記錄文檔，確保支部決策都在規(guī)范程序下運作，增強黨支部議事決策的科學(xué)性、規(guī)范性和可操作性。要重點強化意識形態(tài)和網(wǎng)絡(luò)輿情管控，嚴(yán)格落實公司黨委關(guān)于意識形態(tài)工作責(zé)任制的文件要求，堅持黨管意識形態(tài)，確保意識形態(tài)領(lǐng)域不出問題。
第四，要推動“黨管干部”原則落到深處、落到實處。各權(quán)屬企業(yè)要結(jié)合《黨支部集體研究把關(guān)清單》，按照集團公司的干部管理辦法要求，制定各自的干部管理實施細則，實現(xiàn)黨支部集體研究干部的選拔任用，嚴(yán)格執(zhí)行公開競聘、考察、公示等程序，規(guī)范做好研究記錄。
第五，要帶頭擔(dān)當(dāng)作為。黨支部書記必須真抓實干，要守紀(jì)律、講規(guī)矩，要干實事、敢擔(dān)當(dāng)、會擔(dān)當(dāng)，做擔(dān)當(dāng)作為的表率，真心實意服務(wù)奉獻，團結(jié)帶領(lǐng)支部黨員干部群眾主動作為，增強數(shù)字化思維，加快推動企業(yè)數(shù)字化建設(shè)和企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，實現(xiàn)自身價值。
第六、要嚴(yán)于律己。要守住政治關(guān)，時刻繃緊旗幟鮮明講政治這根弦，在大是大非面前、在政治原則問題上做到頭腦特別清醒，立場特別堅定。要守住權(quán)力關(guān)，始終保持對權(quán)力的敬畏感，堅持公正用權(quán)、依法用權(quán)，廉潔用權(quán)。要守住交往關(guān)，交往必須有原則、有規(guī)矩，不斷凈化社交圈、生活圈、朋友圈。要守住生活關(guān)，培養(yǎng)健康情趣，崇尚簡樸生活，保持共產(chǎn)黨人本色。要守住親情關(guān)，嚴(yán)格家教家風(fēng)，既要自己以身作則，又要對親屬子女看得緊一點、管得勤一點。
最后,楊恒坤同志強調(diào)，公司落實好全面從嚴(yán)治黨和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，需要所有領(lǐng)導(dǎo)干部以及各支部書記的共同努力，都必須堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，落實好“一崗雙責(zé)”，把各項責(zé)任履行到位，敢于作為，守土負責(zé)，實現(xiàn)從嚴(yán)治黨與業(yè)務(wù)工作同研究、同部署、同考核、同提升，把黨的優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為集團公司的創(chuàng)新優(yōu)勢、發(fā)展優(yōu)勢和競爭優(yōu)勢，推動企業(yè)更好實現(xiàn)高質(zhì)量快速發(fā)展。
